招生简章
2004年09月04日
（一）培训对象
啊啊各企业的人力资源部部长及工作人员、机关事业单位人事管理部门工作人员、相关专业的应往届毕业生及其他有志于从事人力资源管理工作的人员均可报名参加。
（二）培训内容
啊啊培训内容主要包括：绩效考核管理实务；薪酬福利体系实物；培训体系建立与管理；人力资源职业经理管理能力的提升；人力资源职业经理的内部协作与沟通；案例分析与经验交流等。
（三）培训师资、考核及证书
啊啊1、培训师资
啊啊为了增强学员的实际业务操作能力，培训聘请职业经理研究中心专业培训师及省内各大高校知名教授专家进行授课，同时邀请在哈上市公司的人力资源部部长与学员座谈，进行实战指导及交流。
啊啊2、考核及证书
啊啊学员培训结束后由职业经理研究中心统一组织进行测评，成绩合格者可获得由职业经理研究中心颁发的《职业经理认证证书》，证书全国通用（可在中国职业经理培训认证网www.zyjl-china.com进行查询），并可作为人力资源管理人员持证上岗、应聘、晋升、绩效考核的有效依据。
（四）收费标准
啊啊培训费：2200元/人
啊啊测评费：500元/人
