人才派遣使人事管理更轻松
a a 存在问题：
a a 北京市某知名媒体机构，事业单位，由于其地处京城，吸引了众多地方省市媒体精英加入其中，虽然该机构吸收了各家之长在业务上取得了长足进步，但人员管理却着实难住了人事部门。什么台聘、部门聘、栏目聘，用工方式五花八门，虽说是人事部的同志天天忙得团团转，但仍然对这些人员的合同、档案、保险等事务没有给出个合理的说法。
a a 解决方案：
a a 今年初，人才派遣公司作为合作方与该媒体机构签订了《人才派遣协议》，通过与员工个人的交流及个别情况的摸底，不仅逐步理顺了不同员工历史形成的不同的特殊问题，而且彻底解决了该单位的合法用工从而杜绝了新的可能出现的问题。
a a 由于大部分的事务性工作的外包以及科学的用人方式使得这些人力资源部的同志们有充沛的精力去关注人力资源规划、员工培训拓展等更重要的事情。
